Boas Festas

Agradecemos a oportunidade de estarmos ao lado de nossos colaboradores, clientes e parceiros na realização de seus objetivos.

Final de Ano tempo de parar, analisar e fazer uma completa reflexão sobre a vida, pensar em cada momento vivido para descobrir qual foi o saldo positivo de metas planejadas.

Neste ano que está surgindo tão cheio de promessas e esperanças que venha marcado pela alegria e pelas realizações.

Para você essa pessoa tão especial queremos desejar toda a felicidade desse novo tempo que se aproxima.

Na passagem do ano que a luz divina se acenda dentro de seu coração.

A IVIA deseja a todos um Ano Novo de muitas realizações, conquistas e sucesso.

Alguns momentos de celebrações de 2012

Confraternização Ceará

Confraternização Natal

Confraternização Recife

Premiação GPTW Ceará

Premiação GPTW  Pernambuco

Premiação GPTW TI&TELECOM

Empresa parceira ganha prêmio nacional

Há cerca de dois anos, com o propósito de melhor atender aos que fazem uso dos seus serviços, a Unimed Fortaleza criou o Comitê de Satisfação do Cliente, que teve como um dos frutos, alguns meses depois, o desenvolvimento de rotinas de atendimento nas redes sociais.

A IVIA, foi então solicitada para dar apoio a iniciativa dentro do âmbito da agência digital e hoje, somos responsáveis por atividades estratégicas e táticas desse inovador serviço.


O site Reclame Aqui , de abrangência nacional, é um dos canais onde a Cooperativa Unimed Fortaleza é medida e avaliada nesse trabalho. Neste mês, recebemos o reconhecimento nacional em qualidade no atendimento, entre tantas empresas de todo o Brasil no segmento de Planos de Saúde.

A avaliação do Reclame Aqui utilizou como critérios o tratamento e resolução das reclamações; evolução dos índices de atendimento e relacionamento com a equipe do Reclame Aqui. Fez parte também dos critérios, os votos de clientes da cooperativa satisfeitos com o atendimento. A Unimed Fortaleza mostrou que todo esforço e dedicação das diversas áreas é fundamental na aproximação com os clientes.

Parabéns a equipe IVIA e a Unimed, por estar no estado da arte no atendimento ao seu público, usando as melhores práticas do mundo digital.

Confira todas as empresas vencedoras: http://premio.reclameaqui.com.br/premiacao/

Quatro empresas do Porto Digital são premiadas pela revista Exame

Em recente anúncio da revista Exame, em parceria com a Deloitte, foi divulgada a lista com as 250 pequenas e médias empresas que mais crescem no país, o que vai de encontro ao constante ritmo de inovação e expansão promovidos pelo Porto Digital. Das 250 empresas, quatro delas figuram nesta seleta lista. São elas: a Pitang, a Serttel, a IVIA e a Segsat. Para o presidente do Porto Digital, Francisco Saboya, isto é apenas um reflexo de todo o trabalho prestado pelas empresas. "Quando você recebe uma menção desta, nada mais é que a prova da qualidade dos serviços da empresa", afirma Saboya.

Com clientes divididos entre empresas privadas e entidades governamentais, a IVIA e a Pitang destacam-se pela criação de soluções sob demanda, além de foco na pesquisa e inovação. Com um quantitativo de 320 funcionários, e escritórios em Recife, Fortaleza e Natal, além de articulações com Portugal e EUA, a IVIA valoriza o capital humano, que é uma de suas frentes mais valiosas. "Uma de nossas missões é o respeito e zelo tanto para o cliente, como para os nossos colaboradores", explica Mônica Melo, gerente de negócios da IVIA.

A Pitang também é um empreendimento de respeito. Com faturamento dividido entre o mercado público e o privado, a empresa pernambucana também possui escritórios em São Paulo, Brasília e Rio de Janeiro. Além do segmento chamado "fábrica de software", a Pitang também foca na consultoria, e no treinamento de pessoal. Com cerca de 290 funcionários, e no mercado a mais de 7 anos, a área de atuação da Pitang abrange mais oito estados do país.

Foco e crescimento baseados em inovações. Este é o mote da Segsat, empresa que há 12 anos destaca-se como pioneira no segmento de rastreamento e monitoramento. Localizada no Porto Digital desde 2002, a empresa produz soluções em rastreamento para automóveis, além do monitoramento de imóveis, baseado em circuitos fechados de TV (CFTV). Com área de atuação em oito estados da região Nordeste, a Segsat possui um quadro com cerca de 90 funcionários.

A quarta empresa a ser mencionada é a Serttel, empresa pernambucana com foco na criação de soluções voltadas para a mobilidade urbana. Com 24 anos de existência no mercado, a companhia também usa a inovação como seu principal artifício, criando soluções para gestão de estacionamentos públicos, bem como a gestão e monitoramento dos semáforos. A Serttel é uma das empresas responsáveis pela solução de transporte sustentável, onde um projeto-piloto está sendo implementado no próprio Porto Digital, com bicicletas para aluguel, além de carros elétricos. Além disto, a Serttel também mantém projetos com o meio acadêmico, criando, em parceria com a UFPE, um solução inteligente para o monitoramento urbano.

Fonte:  Pernambuco.com por Thiago Moreira

Na foto, da esquerda pra direita, Sérgio Baptista, da Segsat Rastreamento, Rudrigo Maciel, da GRUPO SERTTEL LTDA., Francisco Saboya, presidente do Porto Digital, Mônica Melo, da IVIA e Antônio Valença, da Pitang.

Núcleo IVIA em funcionamento na Faculdade 7 de Setembro

Ao abrigo do programa do Pólo Tecnológico de Fortaleza, lançado em janeiro deste ano, foi oficialmente inaugurado ontem, 27, um núcleo da IVIA dentro das instalações da Faculdade 7 de Setembro (FA7).

"É com imensa alegria que anunciamos o início das nossas atividades em sala própria na FA7, uma das faculdades de relevância na formação de profissionais de Tecnologia da Informação em Fortaleza", disse o diretor Márcio Braga, que também preside a Associação das Empresas Brasileiras de Tecnologia da Informação no Estado do Ceará (ASSESPRO-CE).

"De forma prática, esperamos realizar ações para desenvolver estudantes, aprimorar programas de estágio, formar profissionais, integrar os universos academia/empresa, fomentar o empreendedorismo, trazer mais conhecimento e instrumentos de desenvolvimento para a IVIA, além de promovermos ações de inclusão social e capacitação tecnológica para a comunidade em geral", concluiu.

O Pólo de Tecnologia de Fortaleza é formado pelas áreas delimitadas, como o centro da cidade, e pelos parques tecnológicos, que podem ser universidades ou faculdades que se habilitem a serem "áreas parque". O núcleo IVIA-FA7 está localizado no 1º andar, sala 14A, no edifício da Faculdade 7 de Setembro, bem próximo da sede da empresa em Fortaleza, no Shopping Salinas.

Educação é uma das motivações do time pernambucano da IVIA

Na IVIA, o incentivo aos estudos é uma das principais características para motivar os funcionários e um fator de sucesso para quem atua na área de informática. "Nosso grupo é especializado e encontra-se em constante atualização", garante Mônica Melo, gerente da empresa no Recife. "Educação é o foco maior. Financiamos e oferecemos a formação de grupos de estudos, permitimos aprendizado de educação à distância e incentivamos certificação", ressalta Alexandre Menezes, diretor de relacionamento e marketing.

Apesar de jovem – a maioria dos colaboradores tem até 34 anos –, o quadro profissional da IVIA em Pernambuco é experiente. Dos 84 funcionários, 54 têm curso superior completo e muitos estão fazendo mestrado ou doutorado. Com sede no Ceará, a empresa atua no mercado do Recife desde 2008, possui mais de 40 clientes (grande parte formada por corporações governamentais) e figura pela primeira vez entre as melhores empresas para trabalhar em Pernambuco.

Além do estímulo à educação, outro motivo que permitiu à IVIA receber o reconhecimento do GPTW é o fato de estimular ações sociais, esportivas e culturais entre seus trabalhadores. Por meio do Clube IVIA, entidade formada juridicamente apenas por colaboradores, são realizadas atividades de cunho filantrópico, como visitas a creches e asilos, de incentivo à saúde, como grupos de corrida que participam de maratonas, além da promoção de mostras artísticas produzidas pelos próprios empregados. Para manter todas as iniciativas em pleno funcionamento, a organização aposta em uma comunicação direta com o seu quadro profissional. E, para isso, utiliza a tecnologia através de portal de notícias e mídias sociais para diálogos internos.

Outra característica da empresa, ressaltada por Mônica Melo, é respeito ao indivíduo, à honestidade e à transparência, valores primordiais para alcançar um corpo profissional produtivo e colaborativo. "O respeito ao funcionário se estende ao cliente, garantindo, assim, um retorno positivo no mercado", defende Mônica. "Além de ter competência técnica e conhecimento dentro da tecnologia, é preciso que o funcionário esteja comprometido com a empresa, com o cliente e com o colega de trabalho", determina Menezes.

DISTINÇÃO - "O diferencial da IVIA é o reconhecimento que temos para trabalhar", diz Ana.

VALORIZAÇÃO

Essa filosofia de trabalho estabelecida pela empresa conta com a aprovação dos empregados, que se sentem valorizados e motivados. "Os líderes conseguem estabelecer um tratamento mais humanizado com os funcionários, sabendo equilibrar o profissional e o pessoal", destaca o analista Robson Mello.

"O diferencial da IVIA é a motivação e o reconhecimento que recebemos para trabalhar. É tão gratificante que o preço desse estímulo é maior do que qualquer valor financeiro", enfatiza a analista Ana Lúcia Oliveira.

* Matéria publicada no caderno especial do Jornal do Comércio, sobre a premiação GPTW em Pernambuco.

IVIA também presente entre as melhores empresas de Pernambuco

Pelo terceiro ano consecutivo entre as Melhores Empresas para Trabalhar do Brasil, no segmento de TI & Telecom, com o 1ª lugar de todo o Nordeste em 2012, a IVIA conquistou nesta segunda-feira, 24, mais uma importante premiação Great Place to Work (GPTW). Em solenidade que aconteceu no JPCM Trade Center, em Recife, através de parceria com o Jornal do Comércio e ABRH-PE, a IVIA foi eleita entre as cinco melhores empresas para se trabalhar em Pernambuco, sendo a 1ª em Tecnologia da Informação.

"Foi a nossa primeira participação nesta pesquisa em Pernambuco. Estivemos presentes ao evento, junto de vários colaboradores e pudemos comemorar duas vezes, quando nossa gerente de negócios, Mônica Melo, subiu ao palco para receber, primeiramente, a placa pela indicação da empresa entre as Great Place to Work, e, em seguida, a premiação por termos ficado entre as 5 primeiras. Parabéns a todos os IVIAnos por mais esta conquista", disse Edgy Paiva, diretor de negócios da empresa.

"Quando uma empresa tem funcionários motivados, esse sentimento volta para ela em forma de resultado." As palavras de Ruy Shiozawa, CEO do Instituto Great Place to Work, sintetizam toda a disposição da equipe IVIA em Pernambuco. "A IVIA para mim é sensacional. Tenho muito orgulho de fazer parte desta família", enfatizou a colaboradora Erasma Mariano, técnica de implantação alocada naquele estado.

A Great Place to Work atua em mais de 45 países, realizando pesquisas nas empresas com o objetivo de auxiliar corporacões e seus funcionários na construção de um ambiente de trabalho melhor. A pesquisa resulta em uma lista, regional e nacional, que reconhece as melhores empresas para trabalhar.

Em seus questionários, a GPTW utiliza um metodologia adotada em todo o mundo e que parte de duas perspectivas. A primeira, chamada de Trust Index, é uma avaliação em que os funcionários respondem de forma voluntária e anônima a uma série de perguntas. Nessa etapa, que corresponde a 67% da média final, eles descrevem a realidade da empresa e explicam o que consideram único e diferenciado em seu ambiente de trabalho. Já a Culture Audit, segunda avaliação da pesquisa, é realizada com a própria empresa, que detalha as práticas e benefícios adotados para promover a excelência do ambiente de trabalho.

Relatório na Revista Exame PME destaca crescimento da IVIA

Um relatório sobre o cenário brasileiro das Pequenas e Médias Empresas (PME) que tem maior crescimento de receita foi emitido pela consultoria Deloitte em Setembro de 2012.

O conteúdo dessa análise será publicado na Revista Exame PME, que junto com a Deloitte assinam o documento. Nele, as 250 pequenas e médias empresas que mais crescem no Brasil também apontaram quais os desafios e medidas para superá-los estão fazendo nas suas organizações.

Na região Nordeste do Brasil, 28 empresas estão no ranking, sendo que a IVIA ficou em décimo lugar dessa região do Brasil, a que mais cresce segundo a imprensa nacional.

Esse crescimento junto com o Great Place To Work do setor de TI e o Multisetorial conquistados esse ano pela IVIA, mostram que estamos certos: nosso profissional cresce e a empresa certamente irá junto com ele.

Parabéns a todos da IVIA por mais essa conquista.

Saiba mais: Deloitte.

IVIA no rol das 130 melhores empresas do GPTW Brasil

Na segunda-feira, dia 13 de Agosto de 2012, a IVIA recebeu mais um prêmio de nível nacional. Tendo conquistado uma ótima posição no ranking do Great Place to Work - TI & Telecom do Brasil (Computer World), um prêmio que a IVIA recebe desde 2010, fomos presentados com a entrada no ranking nacional (todos os segmentos), ficando entre as 130 melhores empresas para trabalhar do Brasil e entre as 30 melhores pequenas e médias empresas!

O evento ocorreu no Credicard Hall em São Paulo e contou não apenas com a presença das maiores corporações do pais, mas também com apresentadores de renome, patrocínio e cobertura da Editora Globo / Revista Época (com transmissão ao vivo), e um incrível show da banda cover The Beatles Forever.

Os IVIAnos presentes no evento foram Paulo Ribeiro (Suporte Negócios), Marcelo Barros (Gerente de Operações), Henrique Landim (Gerente de Operações) e Márcio Braga (Diretor). "Estarmos lá no Credicard Hall, em meio às maiores e melhores empresas do Brasil, com bancos, seguradoras, outras empresas de tecnologia, grandes atacadista... Foi um momento INCRÍVEL!", relatou Márcio Braga na chegada à Fortaleza.

"Fazer parte como IVIAno de um evento desse porte é uma conquista que jamais irei esquecer", afirmou outro presente no evento, Marcelo Barros. "A frase do fundador do GPTW que foi utilizada no evento, 'Qualquer empresa, em qualquer lugar do mundo, pode ser um ótimo lugar para trabalhar', tem em mente empresas como a IVIA!", completou.

Na revista oficial GTPW/Época mais uma surpresa: a IVIA ficou no ranking das 10 melhores empresas no quesito Qualidade de Vida, ocupando a 8a posição entre todas as empresas participantes do Brasil (inclusive multinacionais).

"Contudo, o maior privilégio, a grande viagem mesmo, é viver com vocês - a cada dia - este fantástico, diferente e envolvente ambiente de trabalho que temos aqui na IVIA!", disse o diretor Márcio Braga.

Mais uma vez parabéns a todos!

3º ano entre as Melhores Empresas para Trabalhar de TI & Telecom

Aconteceu no dia 25 de Julho, no Hotel Hyatt em São Paulo, a divulgação pública da lista Great Place to Work 2012 para empresas de Tecnologia da Informação (TI).

Carina e Monica (foto), representando todos os colegas de IVIA foram receber a homenagem pela melhor #1 colocação entre as empresas de TI do Nordeste, #19 do ranking nacional e presente nos anos 2010, 2011 e agora 2012. Portanto, terceiro ano consecutivo.

Parabéns aos quase 300 colaboradores (IVIA-CE, IVIA-PE, IVIA-RN) por mais essa conquista!

Porto Digital sorteia 30 day tickets para a Campus Party Recife

O Porto Digital vai sortear 30 day tickets para o Campus Party Recife (CPRecife), maior evento de tecnologia do mundo que vai acontecer, entre os 26 e 29 de julho, no Centro de Convenções de Pernambuco e no Chevrolet Hall.

A promoção é válida para os colaboradores das empresas que fazem parte do ecossistema do Porto Digital. A IVIA já atua na capital pernambucana a mais de três anos, com escritório próprio instalado no parque. O resultado será divulgado na próxima quarta-feira, dia 25 de Julho, através dos perfis oficiais do Porto Digital no twitter e no facebook.

Os 30 primeiros interessados que preencherem o formulário, cujo link foi enviado por e-mail para toda a equipe IVIA, serão contemplados com um (01) day ticket para um dos dias da CPRecife. Ao todo, serão 10 ingressos para a sexta-feira (27), 10 para o sábado (28) e os outros 10 para o domingo (29). Cada empresa poderá receber, no máximo, duas entradas.

Sobre a CPRecife
A Campus Party nasceu na Espanha, em 1997, e, desde então, é considerada como o maior acontecimento de inovação, ciência, cultura e entretenimento digital do mundo. Nos últimos anos, a Campus Party reuniu milhares de participantes dos quatro cantos do planeta, e suas extensões tecnológicas, ao redor de uma verdadeira saudação à partilha de conhecimento e experiências, e à realização de todo o tipo de atividades.

Programa IVIA Trainee 2012 para estudantes e recém-formados

Até o próximo dia 23 de Julho, a IVIA continua recebendo inscrições para o seu programa de trainee. As vagas disponíveis são exclusivas para a sede em Fortaleza (CE). Se você é estudante ou recém-formado na área de TI, entre em contato conosco pelo e-mail jobs-ce@ivia.com.br, com o assunto "Trainee 2012".

Finalizado o programa, trainees podem ser convidados a compor o quadro funcional da IVIA, empresa eleita por dois anos seguidos, pelo "Great Place to Work", como uma das melhores para se trabalhar no Brasil.

Os requisitos básicos para preenchimento das vagas são conhecimento mínimo no uso da linguagem de programação "JAVA" ou ".NET" e, no caso de profissionais, que estejam formados no máximo há um ano.

As etapas definidas para o Programa IVIA Trainee 2012 são as seguintes:

PROCESSO SELETIVO

• Primeira etapa: Análise de Currículo. De 16 a 25/07.
• Anúncio dos aprovados para o Treinamento. Dia 26/07.
• Segunda etapa: Treinamento teórico e prático. Dia 28/07, na Sede da IVIA. Serão 2 horas de aula teórica e 4 de treinamento prático. Os candidatos serão avaliados.
• Divulgação dos novos Trainees. Dia 30/07.

PROCESSO DE CONTRATAÇÃO

• Recepção dos Trainees: Dia 31/07.
• Entrega da documentação. Início em 01/08.

Treinamento interno de 30 horas.

Início das atividades de desenvolvimento, sob monitoramento. Dia 20/08.

Primeira avaliação de desempenho (3 meses). Dia 01/10/2012.

Segunda avaliação de desempenho (6 meses). Dia 01/01/2013.

Os Trainees recebem um voucher para tirar uma certificação no período de 6 meses.

Oportunidades e Tendências na TI é tema de abertura do COMTEC

No próximo dia 14 de Julho acontecerá em Fortaleza, na sede da FANOR/Devry Brasil (foto), a sexta edição do COMTEC, maior encontro técnico Microsoft do Norte/Nordeste do país. O objetivo é difundir conhecimento sobre as soluções de tecnologia à comunidade de usuários, profissionais liberais e estudantes.

Na programação de abertura, o tema "Oportunidades e Tendências para profissionais de TI" será abordado em palestra ministrada por Márcio Braga, diretor de operações da IVIA, empresa patrocinadora do evento.

Mais informações podem ser obtidas no site oficial do COMTEC 2012, em http://comtec.secrel.com.br. As inscrições já estão no 2º lote, no valor de R$ 40,00. Garanta o seu lugar.

Tradicional Festa Junina reúne IVIAnos em Recife e Fortaleza

Mês de Junho no Brasil é sinônimo de Festa Junina, especialmente no Nordeste do país, e o tradicional Arraiá reuniu IVIAnos em comemorações nas sedes pernambucana e cearense na última semana.

Em Recife, onde a IVIA tem escritório localizado no Porto Digital, o São João ocorreu na quinta-feira, dia 28, nas instalações do "Botequim da Hora".

"Foi mais uma noite especial, onde a animação e companheirismo de toda a equipe IVIA fez a diferença", disse Mônica Melo, gerente de negócios da empresa em Pernambuco.

No dia seguinte foi a vez dos IVIAnos de Fortaleza comemorarem o seu Arraiá de São João. O evento foi na própria sede, localizada no Shopping Salinas, e teve direito à muitas comidas típicas e uma improvisada quadrilha.

Confira as fotos no flickr.

Diretor da IVIA tem dissertação premiada em Qualidade de Software

Aluno do Programa de Pós-Graduação em Informática Aplicada da Unifor, o diretor de negócios da IVIA, Edgy Eduardo Enéas de Arruda Paiva, foi premiado com o 2º lugar no Concurso de Teses e Dissertações em Qualidade de Software (CTDQS), promovido pelo XI Simpósio Brasileiro de Qualidade de Software (SBQS).

O trabalho de Edgy Paiva, intitulado "Uma Abordagem de Apoio à Avaliação e Melhoria da Produtividade de Desenvolvedores de Software", foi orientado pelo professor Adriano Bessa Albuquerque e concorreu com outros 20 trabalhos na categoria Mestrado.

Sobre o simpósio

O Simpósio Brasileiro de Qualidade de Software (SBQS) é um evento anual da Comissão Especial de Engenharia de Software da Sociedade Brasileira de Computação (SBC) e do Comitê do Programa Brasileiro da Qualidade e Produtividade em Software (PBQP-SW). O evento tem como objetivo reunir pesquisadores, profissionais, empresários, professores e estudantes de diversas áreas, interessados em questões relativas à qualidade de software.

O evento será composto de palestras técnicas da academia e de relatos de experiência da indústria, além de mini-cursos e da presença de palestrantes convidados, de renome na área de Qualidade de Software. A 11ª edição do SBQS ocorreu em Fortaleza, de 11 a 15 de junho, e foi realizada pela Unifor, em parceria com a UFC.

Mais informações: www.sbqs2012.com.br

Intercâmbio proporciona chegada de colaboradora internacional

Através da parceria de intercâmbio firmada com a AIESEC, a IVIA passa a contar uma nova colaboradora internacional. Agata Studzińska, profissional de TI vinda da Polônia, já está devidamente incorporada à equipe desde o último dia 15 de Junho.

"Além do potencial técnico agregado, a idéia é que a Agata seja também uma alavancadora para os IVIAnos da vontade de conhecer outras línguas e culturas, reforçando ainda mais o espírito internacional da IVIA", disse Márcio Braga, diretor de operações da IVIA. "Esta é nossa primeira experiência com a AIESEC e estamos confiantes que será bastante frutífera", concluiu Márcio.

Presente em mais de 111 países e territórios e com mais de 65.000 membros, a AIESEC (http://www.aiesec.org.br) é a maior organização mundial de estudantes. Focada em fornecer uma plataforma para desenvolvimento de jovens lideranças, a AIESEC oferece aos jovens a oportunidade de serem cidadãos globais adquirirem experiência e habilidades que fazem a diferença nos dias de hoje.

A AIESEC interage com centenas de empresas e organizações para dar suporte à aquisição de talentos internacionais altamente adequados às necessidades corporativas e sociais, além de fornecer um posicionamento consciente da marca como empregadores de primeira escolha.

Artigo final com estudo de caso da IVIA é premiado em conferência

O artigo final que resultou dos estudos das empresas IVIA, CPQi e iFactory foi premiado como o melhor artigo em International Business na ASAC (Administrative Sciences Association of Canada), mais prestigiada conferência de negócios do Canadá.

Intitulado "Understanding Internationalization Strategies of Brazilian Information Technology Firms: Insights from the Analytic Hierarchy Process", o artigo tem como co-autores Márcio Mota, Cláudio Nogueira e Mario Ogasavara, todos da Universidade de Fortaleza (Unifor).

"É um feito singular ao Brasil em receber tal premiação desde a criação dessa conferência. Agradeço, mais uma vez, o apoio de todos da IVIA", disse Márcio.

Em novembro, o artigo "The Internationalization Strategies of Information Technology Firms from Brazil: An AHP Analysis of Ivia’s Case", que trata exclusivamente da IVIA e faz parte do artigo final premiado, já havia sido destaque em simpósio na ESPM, em São Paulo.

IVIA recebe comunidade Java em evento técnico de qualidade

Promovido pelo CEJUG - The Ceará Java User Group, aconteceu na manhã deste último sábado, 26, na sede da IVIA em Fortaleza, mais um Café com Tapioca (CCT), evento técnico de qualidade cujo principal objetivo é disseminar conhecimento entre os membros do grupo.

Os CCTs são realizados de forma itinerante e acontecem geralmente em instituições de ensino ou empresas parceiras. Nesta mais recente edição, a IVIA não apenas recebeu a comunidade Java em suas instalações como proporcionou toda a estrutura necessária para a perfeita realização do evento. No final, os presentes participaram de um animado sorteio de brnides ofertados pela empresa.

A programação apresentou dois importantes temas, em palestras ministradas por Rafael Santiago, que falou sobre as validações com expressões regulares, e Paulo Alves, que abordou as boas práticas de uso em programações para ambiente Android.

CCT de maio na IVIA já tem programação definida para sábado

É com prazer que a IVIA receberá neste sábado, 26/05, o CEJUG em mais um evento técnico de qualidade voltado ao Universo Java, o Café com Tapioca (CCT). Confira detalhes e a programação completa:

Palestras

Expressões Regulares na prática

Como validar um campo de texto, número ou caracteres especiais em seu sistema Java, no cliente com JavaScript ou ainda no Android? Com Expressões Regulares todas as validações do sistema poderiam ser facilitadas. Essa poderosa ferramenta disponível na grande maioria das linguagens.

Android – Além do HelloWorld

Realizar um hello world em Android é muito simples. Nessa palestra o foco será mostrar boas práticas de uso e como utilizar alguns componentes para deixar sua app mais personalizada. Possivelmente teremos um tempo de perguntas e respostas.

Palestrantes

Rafael Santiago é atualmente Analista de Sistemas no GREat(Grupo de Redes de Computadores, Engenharia de Software e Sistemas) e atua em adaptações para países sob a plataforma Android em dispositivos móveis. Possui experiência no desenvolvimento de aplicações J2EE a quase 5 anos, trabalhando tanto no setor de saúde quanto no setor têxtil, construindo aplicações empresariais de grande porte utilizando diversas tecnologias. Mantém um projeto chamada Andarilho, que tem como objetivo ser uma ferramenta de apoio ao ensino de grafos e disciplinas relacionadas, como Teoria da Computação. Tem interesse em assuntos acadêmicos e busca aplicar a teoria ensinada nas faculdades no meio profissional, buscando melhores soluções para problemas do dia-a-dia.

Paulo Alves é atualmente Analista de Sistema no Instituto Atlântico onde desempenha a função de líder técnico, GC e desenvolvedor. Atualmente desenvolve com JBossSeam. Já trabalhou para a Sony Mobile desenvolvendo apps Android que seriam embarcadas nos devices XPeria da Sony Mobile. Tem focado seus estudos no mundo mobile, entre Android e iOS mas sempre com um carinho maior por Android por usar a sintax do Java e permitir maior flexibilidade no desenvolvimento. Cursando a pós-graduação de Desenvolvimento Ágil da FA7 com o intuito de aprimorar os conhecimentos e apoiar o desenvolvimento ágil que ainda está muito deficitário em nosso Ceará.

Horário, Data e Local

Local: Sede da IVIA.

Data: Neste sábado, dia 26 de Maio de 2012

Hora: 09:00h às 12:00h

Programação

Horário	Assunto	Duração
09:00 às 09:05	Apresentação e Iniciação do evento	5 minutos
09:05 às 10:15	Expressões Regulares com Rafael Santiago	1 hora e 10 minutos
10:15 às 10:25	Intervalo e preparação	10 minutos
10:25 às 11:35	Android – Além do HelloWorld com Paulo Alves	1 hora e 10 minutos
11:35 às 11:45	Fechamento e finalização	10 minutos

Inscrições

Pelo Jug Management (http://www.cejug.org/jug) evento CCT de Maio – EL na prática e Android.

Representante da IVIA visita empresas de mkt digital nos EUA

Designer de mídias digitais da IVIA, em projetos no Banco do Nordeste, Daniel Gulart representou a empresa na II Caravana da ABA (Associação Brasileira de Anunciantes) nos Estados Unidos. Na ocasião, a IVIA se fez presente em visitas à empresas que trabalham no segmento digital, tanto no marketing como na publicidade.

"Visitamos os escritórios do Facebook, Google e Zynga, Mindshare e RGA - essas duas grandes agências de publicidade. Tive também meetings com representantes do Twitter, Apple e Yahoo", disse Daniel.

Como principal conhecimento adquirido, Daniel teve a oportunidade de descobrir como estas empresas estão entendendo o marketing digital, as abordagens de suas ferramentas em avaliar conteúdo na Internet, e as estratégias que clientes e empresas estão tomando para tirar melhor proveito das redes sociais.

Nas visitas e conversas, foram abordados os modelos de trabalho que estão sendo utilizados internacionalmente, e como são realizados os trabalhos com os times de engenharia, desenvolvimento e criação das empresas. "Foi uma experiência bem enriquecedora, e que além de proveitosa, também me tornou uma pessoa mais evoluída culturalmente", concluiu Daniel Gulart.

IVIA será sede do próximo Café com Tapioca do CEJUG

Acontece no próximo dia 26 de maio, em Fortaleza, mais uma edição do Café com Tapioca do CEJUG (The Ceará Java User Group), e, desta vez, a IVIA foi o local escolhido para sediar o evento.

Também conhecido como CCT, o Café com Tapioca é um programa do CEJUG para a realização de eventos técnicos sobre Java, cujo objetivo principal é o de disseminar conhecimento entre os membros. Os CCTs são realizados de forma itinerante e acontecem geralmente em instituições de ensino ou empresas parceiras.

O CCT é apresentado por profissionais experientes no mundo Java, bem como por membros do CEJUG. Visando atrair e agradar aos diversos nichos de profissionais no mercado, o evento aborda tanto um tema de nível técnico alto, quanto um para estudantes ou iniciantes no universo java.

Para esta próxima edição, na IVIA, uma das palestras já está confirmada, sobre Expressões Regulares, com Rafael Santiago. A programação completa será oportunamente divulgada no site oficial do CEJUG, em http://www.cejug.org.

Porto Digital firma acordo de cooperação técnica com Reino Unido

O Porto Digital firmou nesta segunda-feira, dia 16, um importante acordo de cooperação técnica com a comitiva inglesa que participou durante toda a manhã, da rodada de negócios com empresas do parque tecnológico de Pernambuco. A parceria possibilitará a troca de experiências entre os dois clusters de desenvolvimento de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) e de Economia Criativa.

O evento, ocorrido no auditório do Porto Digital em Recife, contou com as presenças do presidente Francisco Saboya, do secretário de Governo de Pernambuco, Maurício Rands, do ministro Francis Maude, do Reino Unido, e do embaixador britânico Alan Charlton.

Segundo Francisco Saboya, o encontro serviu para retomar o relacionamento produtivo entre os setores de TIC de Pernambuco e do Reino Unido. "Com este convênio, queremos estimular a troca de experiências entre os dois polos. Estamos dando um passo além do que a simples troca de cartões de visita. Daqui pra frente, reforçaremos cada vez mais esta relação entre o Porto Digital e o setor de TIC do Reino Unido", destacou.

Para Francis Maude, a iniciativa de construir um intercâmbio entre Pernambuco e o Reino Unido mostrou-se bastante produtiva. "Isso irá ajudar culturalmente e tecnologicamente as duas regiões. É com imenso prazer que eu estou aqui com a chance de visitar e assinar este acordo com o Porto Digital. Nós vamos aprender muito um com o outro", comemorou o ministro britânico.

Eleito o melhor parque tecnológico do Brasil, o Porto Digital é um pólo de desenvolvimento de softwares localizado na ilha do Recife Antigo. Foi criado em julho de 2000, e nele já foram investidos mais de 55 milhões de reais. A IVIA, uma das empresas que compõem o Porto Digital, a cerca de três anos atua na capital pernambucana com escritório próprio instalado no parque.

Comércio virtual possibilita crescimento para o empreendedor

"Com um crescimento médio de 30% ao ano, o comércio pela internet é uma das maiores apostas do setor. O e-commerce trouxe facilidades para os consumidores e possibilidades diversas para os empreendedores", é o que mostra a reportagem veiculada pelo Jornal O POVO no último sábado e que tem como referência os serviços da IVIA.

Identificando as oportunidades de negócios na internet e também as necessidades relativas a softwares das empresas, a IVIA Serviços de Informática Ltda foi fundada em 1996, especializada no ramo de tecnologia da informação.

Investir em softwares específicos para se diferenciar no mercado “é um caminho sem volta”, segundo o diretor da empresa, Alexandre Menezes. Os softwares são diferentes de acordo com a empresa que os solicite, segundo ele. No entanto, em geral as que desejam se lançar na internet buscam aplicações relacionadas a transação de pagamento online. “O processo se inicia a partir de uma necessidade que o cliente tem. Identificamos qual é a solução de software”, explicou.

Clique aqui e veja a matéria completa no Portal O POVO Online.

Foto: Igor de Melo

Em clima de Páscoa, Clube IVIA promove "Coelho Secreto"

Ocorreu na última sexta-feira, em Fortaleza, uma animada troca de Ovos de Páscoa entre a equipe da sede cearense. Organizada pelo Clube IVIA, a brincadeira, batizada de "Coelho Secreto", reuniu vários colaboradores já em clima de Páscoa.

"Os interessados se cadastraram, indicando três opções de Ovo de Páscoa e o sorteio foi realizado no início da semana. Após a brincadeira, lanche seguido de um divertido Happy Hour, buscando sempre manter esta excelente integração de toda a nossa equipe", comentou Henrique Landim, atual presidente do Clube IVIA.

Fundado em 2006, a partir do Planejamento Estratégico daquele ano, o que demonstra a preocupação constante da empresa para com o bem-estar dos seus clientes internos, o Clube IVIA visa congregar os colaboradores da IVIA em atividades culturais, esportivas, de responsabilidade social e de entreterimento.

Evento em Natal fecha com chave de ouro o VIVA IVIA 2012

E o VIVA IVIA 2012 chegou ao fim. Fechando com chave de ouro, depois de passar por Fortaleza e Recife, o último desembarque do evento ocorreu em Natal, na passada terça-feira, dia 27 de março.

Na capital potiguar, a realização foi no auditório da Secretaria de Educação do Rio Grande do Norte. Ao final, sorteios de brindes entre os colaboradores presentes e um descontraído lanche.

"O VIVA IVIA proporcionou, em todos os lugares onde passou, momentos de muita descontração, alegria, conhecimento e aproximação entre todos os IVIAnos", comentou o diretor Márcio Braga.